近日,教育部高校學生司發布“教育部供需對接就業育人項目”用人單位名單,其中,全國范圍內在法律行業共遴選出四家單位入圍,云德律所申報的“定向人才培養培訓”、“就業實習基地”、“人力資源提升”三個項目均成功入選。

項目依托——云德律師學院、云德管理學院
云德律所自2010年成立以來,基于提升律師行業入門人員的法律專業度,以及為客戶提供高質量法律服務的宗旨,設立云德律師學院,為快速幫助應屆法學畢業生突破“理論與實踐”之間的壁壘;而云德律師學院自設立以來,始終以創新實踐為引領,全力打造“實習律師人才培養基地”,加強專業能力提升,培養出一大批精英律師。


后云德律所于2020年成立十周年之際,為統籌推進“百所千人百萬”計劃及“城市合伙人”戰略,設立了“云德管理學院”,讓律師能夠以商業視角探索律師產業化發展路徑以及如何通過產學研融合,成體系的模擬復制成為新的律所主任。作為云德首創,云德管理學院以“責任、擔當、開放、包容”為理念,以“創新管理思維、培養管理精英、推動行業發展”為使命,汲取律所發展之文化精髓,培養有理想、有擔當、有情懷、有責任感的社會英才。


歷史積淀——長期高校合作
云德律所與多家高校合作,且多位律師受聘為高??妥淌诤蛯崉諏?,先后與華東政法大學、西安交通大學、西北大學、西北政法大學、甘肅政法大學、西安建筑科技大學、西安理工大學、西安工程大學、西安外國語大學、貴州醫科大學、貴州民族大學、貴州財經大學、貴州師范大學、西安培華學院、寶雞文理學院等高校簽訂了《戰略合作協議》并作為各大高校的實踐教學基地,積極引進大批法學專業人才,儲備法律人才力量。

未來憧憬——就業育人規劃
本次云德律所的成功入圍,離不開云德律所人才培養的文化理念和西北政法大學就業辦領導的引薦,未來云德律所將在教育部高校學生司指導下,按照申報項目積極開展供需對接就業育人項目,將律所用人需求納入高校教學和培養體系,使學生實現理論、指引、實務技能的快速轉化,也為律所提供后備人才資源。